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接下来他们只要坚持下去，随着规模的扩大，赚的钱自然会越来越多。
“老板万岁！”
在场的员工顿时欢呼了起来。
赵越明笑了笑，“明天召开员工大会，我给大伙发奖励。”
听到这话，原本欢呼的众人突然停了下来。
他们看向赵越明的眼神中，带着不可思议。
韩峰立马站了出来，“老板开玩笑的，大伙赶紧去干活！”
赵越明正想开口，韩峰却赶紧拦住了他，“老板，我有事情想向你汇报。”
其他人有些失望，很快就高高兴兴地出门去了。
其他人走后，韩峰这才松了一口气，语气中带着埋怨，“老板，现在厂子才刚刚盈利，怎么能发奖励？”
赵越明笑了笑，“能够盈利靠的就是大家，赚了钱为什么不发奖励？”
“后面的情况不知道怎么样了，这钱当然是要存下来。”
韩峰有些着急。
对方这个想法，让赵越明忍不住笑了起来。
韩峰的想法还太过于保守，一点都不明白员工们的想法。
“除了这个原因，还有其他吗？”
他笑着问道。
韩峰立马道：“当然有了，工资和奖励这些东西一旦发出，以后想要降下来就很难了，我们必须在一个适当地点，再来提这件事情。”
作为一个国企厂长，这种事情他以前遇到过，自然是有经验的。
他认为赵越明会这样做，完全就是被胜利冲昏了头脑。
发奖励短时间内，确实能够让员工们高兴。
是从长远来看，这并不是一件好事。
赵越明笑着坐了下来，他今天必须趁着这个机会，改变一下韩峰的思想。
“你这种思想用在国企是没有任何问题的，不要忘记我们现在是私企，大家干活就是为了自己。”
他提了这么一句。
韩峰眉头紧锁，“不管国企还是私企，经营模式都是差不多的。”
“之前国企按照你的经营模式，最后结果如何了？”
赵越明反问了一句。
韩峰有些尴尬，“老板，那纯粹是我能力不行。”
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