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第64章 这位更是重量级(第1页)

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梅万看着电脑,没有看向胡强,接着说道。

“我相信你对公司的规章制度应该非常熟悉,你清楚你部门的业务范围吧?”

胡强低着头,不敢回话。

梅万加强了语气问道:“那你怎么还自说自话地招了个实习生呢?”

“你觉得招人这事归你们管吗?”

“你知道多少部门为了一个招人指标抢破头吗?”

“你知道招一个人要给公司增加多少成本吗?”

“知道迫事部增加一个员工之后,要增加多少倍绩效才能维持平衡吗?”

“你知道把个人利益置于公司利益之上的行为,最后会付出多么惨痛的代价吗?”

梅万说完怒拍桌子,直接在气势上镇压胡强。

胡强听了一连串的问题,脑袋懵懵的。

“我。

。

。

。

该先回答哪个问题?”

“很遗憾,你违反了公司流程,必须按照制度扣你绩效。”

“还有,林胜是吧,我马上把你调离迫事部,让你来人事部实习。”

梅万相信,这一套下来,胡强和林胜都被自己唬住了。

那么在想怎么拿捏他们就看自己的喜好了。

像林胜这么帅的实习生,当然是要留在自己手上玩弄。

林胜感到无语,怪不得梅万这家伙刚刚用那种眼神盯着自己。

原来是把自己当成了胡强私自招收的实习生了。

看她的样子,明显是不怀好意。

胡强也看明白了这一点,说道:“万主管,你可能误会了。”

“林胜是丽萨同意来迫事部实习的,我招收的那个实习生叫沙乐乐,她成绩优异,还不计较待遇,一个能顶两个用,求您通融通融。”

梅万有些错愕,没想到林胜居然是丽萨的人。

如果是这样的话,那自己还真不好懂他。

此时心中有些恼火,在电脑上搜索了一下沙乐乐的信息。

发现是一个女孩后,脸色瞬间冷了下来。

“胡经理,你自说自话私自招收实习生,现在还想求情?”

“我平时要看116份简历才能挑选出一个人才,然后每面试5.4个人才能挑出一个人给业务部门二面。”

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