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第九十七章 陛下息怒(第2页)

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陆唯这边的声线依旧稳如老狗,“微臣愚钝,微臣惶恐,微臣罪该万死!”

“噗哈哈哈哈不行了我憋不住了,陆唯你丫是影帝吧?笑死我了!”

沈易舟笑得肚子疼了,然后忽然后脊背一凉。

【熊猫先生违规,扣100元!

】

沈易舟:不嘻嘻。

得!

这一上午算是白干了!

HR已经坐不住了,“你别说话了,下一个,来,自我介绍!”

陆唯不依不饶,“陛下,臣何错之有?”

HR被问烦了,而且看这几个人都不怎么配合自己,顿时也就打消了让他们自我介绍的想法。

“我来提问,你们来回答!”

说着,他拿出一个小本子。

“喳!”

陆唯就跟捧哏似的,一句连着一句,把HR的心态都搞郁闷了。

“你们认为你们可以给公司创造什么价值?”

陆唯抢先道:“先说说公司能给我们开出什么样的待遇。”

“你把这里当成什么地方了,菜市场吗?”

“我以为这里是奴隶市场。”

“是人才市场啊魂淡!”

HR纠正道,“别在这胡言乱语!”

陆唯不紧不慢,“陛下息怒,微臣只是实话实说。

若公司无法给出合理待遇,又怎能期望我们创造巨大价值?就如种地不给种子,却盼丰收,岂不可笑?”

HR气得脸色通红,“你,你简直不可理喻!”

陆唯依旧镇定自若,“陛下,微臣所言皆发自肺腑。

若公司能给予公正待遇,我们自当竭尽全力,为公司赴汤蹈火。

但如今,陛下连这基本之事都不愿明示,又怎能让微臣等安心效力?”

HR咬牙切齿,“行,那你说说,你想要什么样的待遇?”

陆唯微微一笑,“陛下,微臣以为,合理的薪资应与付出成正比,五险一金不可少,工作时间需明确,加班应有相应补偿。

再者,良好的工作环境和晋升机制,方能激发微臣等的无限潜能,为公司创造更多价值。”

HR拍案而起,“这要求也太高了!”

陆唯拱手道:“陛下,此乃微臣等应得之公正,若公司吝啬于此,恐难留贤才,又何谈发展?”

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