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廖捷赶忙劝慰道：“书记，一个小小的副局长而已，无伤大雅，他想要就给他算了，当务之急是让杨天这个‘瘟神’赶快离开伊林！”
卢祥如重重的点了点头，说道：“通知王辉、刘子昂和组织、纪检，半个小时后召开五人小组会，你先和梁明致沟通一下，就按王明宇的意思来！”
“好的，书记，我马上去！”
廖捷是卢祥如一手提拔起来的，他绝对不愿意看到领导出任何意外，以免殃及到自已。
快到下午下班时，秘书进来通知，领导们都到了。
卢祥如调整好情绪，前往会议室。
落座主位后，张超熟练的摆放好水杯和笔记本，卢祥如神情肃穆，目光威严地扫视了一圈会议室，缓缓开口说道：“考虑到格日勒镇当前的发展形势和实际需求，我们今天要重新研究一下干部调整的相关事宜。
下面，请组织部详细汇报一下具体情况。”
梁明致轻轻点头示意，有条不紊地汇报道：“在民主推荐和广泛征求意见的基础上，组织部对格日勒镇长人选进行了全面且细致的考察。
经过部委会的深入讨论和研究，大家一致认为，安文涛同志政治素养高、工作作风好、业务能力强，善于做群众工作……是格日勒镇长较为合适的人选。
按照省委陆凡书记指示精神，要以‘既出好成绩、又出好干部’的用人导向抓班子带队伍，是对广大干部鼓劲打气和鞭策激励，组织部拟推荐格日勒镇副镇长郑宇，担任市住建局副局长；格日勒镇宣传委员梁天润调整为副镇长；格日勒镇经济发展服务中心主任李思宏提拔为宣传委员……”
听完汇报后，市长王辉微微坐直了身子，开口说道：“事业成败，关键在人。
组织部的方案符合能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向，我同意！”
其实，王辉内心非常不耻卢祥如的朝令夕改，他真心希望这次风波闹得越大越好，自已才好浑水摸鱼，从中渔利。
但卢祥如主动召开会议，说明他偃旗息鼓了，自已不能火上浇油。
副书记刘子昂说道：“干得好的‘上位子’，干得差的‘挨板子’、‘丢面子’，我支持组织部的意见，让有担当有作为的干部能够尝到‘甜头’、看到‘奔头’！”
此刻，他心中对王明宇愈发好奇，此人竟能让卢书记改变主意，着实是个不容小觑的人物。
纪委书记王新召干脆利索地说道：“我同意！”
待众人都发表完意见后，卢祥如冠冕堂皇地说道：“领导干部调整关系到干部的切身利益，只有‘下之有制、下之有据’才能让干部服气，让选人用人的环境风清气正。
对德才表现和工作实绩突出且经考察符合任职条件的，要果断启用，积极营造‘能上能下’的良好氛围，激励干部担当作为。
我同意大家的意见，请组织部尽快履行程序，把这些人选配备到位，不要耽误了工作！
好了，今天的会就开到这，散会！”
说罢，卢祥如略显疲惫且兴致索然地起身，离开了会议室。
市长王辉重重的叹了口气，无奈地摇了摇头，慢步走了出去。
王新召和梁明致对视了一眼，脸上浮现出一丝意味深长的笑意。
……
第二天一大早，梁明致就带着干部调整方案，赶往盟委组织部备案。
与此同时，盟纪委监察一室主任杨天，在市纪委书记王新召的陪同下，拜访了卢祥如书记，主动提出将举报线索转办给伊林市纪委。
卢祥如郑重表态，市委会高度重视，不偏不倚，对举报信上的蛛丝马迹都会进行深入细致的调查，不冤枉好人也不放过坏人。
待杨天等人离开后，卢祥如书记紧绷的身体瞬间松弛下来，长长地舒了一口气，脸上还隐隐残留着一丝心有余悸的神色。
他第一次觉得王明宇还有“可取之处”
，说话算数，办事干脆。
下午四点，盟委组织部批准了伊林市的干部调整方案，梁明致第一时间给明宇“通风报信”
。
收到消息后，明宇端着水杯去了安文涛办公室，随意说道：“方案通过了，这下你把心放回肚子里吧！”
安文涛眼神中满是感激，真诚地说道：“书记，大恩不言谢，你看我以后的表现吧！”
明宇笑着说道：“不看以后，就看今年！
草场提升、玉米单产提升、大豆单产提升和高标准农田这几个项目，必须实施到位。
格日勒的产业能发展成什么样子，这些项目起着关键的支撑作用，马虎不得啊！”
安文涛眼神中透露出一股坚毅，毫不犹豫地回道：“书记，你就瞧好吧，我保证完成任务，绝不辜负你的信任！”
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