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还有配车。
这是政府领导才有的待遇。
私人企业给高管配车，
没听说过。
一下子把大家的热情点燃了。
纷纷表示要跟着老板干一辈子。
要是有机会的话，下辈子还要跟着干。
赵小海看大家的热情和崇拜。
心里想道。
要的就是你们这样要钱不要命的劲头。
重赏之下必有勇夫。
有钱能让鬼推磨。
不，
有钱能让磨推鬼。
高工资是让员工干活的一大法宝。
赵小海伸手向下压了压。
七嘴八舌的众人顿时变得鸦雀无声。
这就是威望。
这就是权力的滋味。
赵小海很满意。
接着说道。
“所有员工管吃管住，现在宿舍楼没有建好，等宿舍楼建好以后，我们开始给大家分配住宿。
我们公司的政策就是，能者多劳多劳多得。
我给大家列一个公式，大家好好地记下来。
员工工资=工资基数+文化理念工资+日常管理考核工资+专业知识技能工资+岗补（岗位补贴）-统筹，其中工资基数占比68.8%。”
“嘶”
众人顿时倒吸一口凉气。
很多东西闻所未闻。
但是顾名思义还是能搞清楚一些概念的。
于是聪明人明白了，除了工资还有奖金。
工资只占70%，奖金还有30%，
这是妥妥的要发财呀。
笨一点的也被聪明人给讲懂了，也是一片欢呼。
这奖金比例，也是惊世骇俗。
国内哪有？
要不是来到深圳，都遇不上。
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