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在知道?应卫松和戴新鸿同样出身于福利院，她就能明白了。
毕竟有底气的孩子才会去“竞争”
，才会去不?平。
而他们的底气来自于哪里？来源于坚实的后盾和退路、来自于家庭和顶梁柱、来自于没有被噩梦打扰的童年。
福利院的小孩没有退路，他们所有的攀爬只是在“求生”
。
她的祖国里，现代大环境下各地区的基础保障都是由国家直接调控。
福利院和养老院里欺凌或者黑暗事件基本?不?太会发生了。
并且只要是稍微大些的城市，隔三差五的总是会有志愿者，一旦他们发现了类似现象也?是可以直接举报的。
云栖栀所在的雾垭市儿童福利院说大不?大、说小不?小。
国家对?她特别好，她被免费救治后一路在当地上?小学、初中和高中，因为录取减免政策，没怎么付学费和学杂费——这部分是可以去当地的机构部门“报销”
的。
当顺利考上?大学后，福利院那边还可以快捷通道?帮忙申请大学生贷款，还每月补贴她一些生活费。
学校里面?老师同学都不?错，尽管有几个?找事的或者是脾气差的，也?不?至于闹到要真霸凌的t?程度，最多就是一点冷暴力。
所以云栖栀敏.感归敏.感，也?真的能吃苦能坚持，但在生活里，除了基本?的求生欲外，基本?毫无冲劲儿和脾气。
遇到冲突和问题时的第一反应就是后退、自我保护。
“在想什么。”
云栖栀一激灵，转头瞪了眼逄余，感觉自己耳朵都在发烫：“不?要离我这么近说话！”
逄余不?置可否，“我不?太喜欢你刚才的表情。”
云栖栀有些无语，朝他翻了个?白眼，然后继续听伊丽丽叙述。
伊丽丽和翟嵇风格显然不?一样，如果说翟嵇那简直就是在企业会议上?做冷冰冰的年终盘点，伊丽丽就更像是在唠家常：“老板一开始就给咱们分了工，后勤部、医疗部以及安保部等等。
每个?部门干什么、怎么干，我相信这段时间里，大家应该都有数了。
今天这些未来条例，我们每个?人其?实也?就只会负责与自己‘部门’相关的其?中某方面?。
到时候翟嵇会依次下指令。”
“那么大家可能就有些疑惑了，既然这样，咱们还开这个?会议干什么？目的是为了让大家最起码要知道?咱们现在进行到了哪一步，正在干嘛。”
“咱们现在是一个?窝的人。
虽说有分支，但整体?走向应该还是想了解一下的对?吧？谁也?不?想自己在这边热火朝天、满怀激.情.干着干着公司突然翻车了，家没了。
并且我们现在提前有数，等到分配工作?的时候，也?有准备，不?至于一摸瞎。
或者是别的部门有什么问题了，可以及时意识到，还能帮帮忙。”
“然后咱们人还是太少了。
免不?了要有些穿.插，比如说古哥有时候也?会顺便排查车辆风险，咱们小万也?默不?作?声帮着剁过肉馅。
等到我们规模再?扩大些、人再?多些。
情况就能好很多了。
毕竟饭一口口吃、路一步步走。
大家不?要心急、也?不?要焦躁。
没有人是寄生虫，我们都会发挥自己的价值。”
伊丽丽把投影仪上?的文字列表全?都退下去，然后手?写了三个?词语：[医院][食堂][巡逻队]。
紧接着又是三个?：[温室][超市][物物处]。
写完她抬头看?向鄂芸，认真且活泼地说道?：“咱们家的大医生，接下来该轮到你发挥啦。
现在青绍区这边所有的医护都集中在了星海大厦，你的任务就是潜入进去，一边工作?一边观察身边的每一个?人，最终排查出综合能力最强、品德最优秀的成员加入我们的医疗小队，这会是我们云家集团医疗部的第一批中坚力量。”
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