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况且，范枣利还将腾达公司的这个失踪案给压在手上不管不问了一段时间，耽误了破案的最佳时机。
腾达公司催促的也紧，给市局施加了很大的压力，石翠玲无奈之下，只好采取了这个办法。
她向我汇报工作的时候，也提到了这个问题，当时我就批评她了。
我说虽然腾达公司是纳税大户，但我们也不能因小失大。
她也承认了错误，今后避免这种情况的再次发生。”
这番说辞，是孙晓波早就准备好的。
这么说法，有理有据，也经得起组织上的检验，同时也能博的别人的同情和理解。
果然，随着孙晓波的话音落地，有几个与会人员纷纷点了点头，很是赞成孙晓波的意见。
罗立邦道：“不管什么理由，石翠玲这么做，就是没有抓住工作重点。
做为一个单位的一把手，在工作中不能有效地抓住工作重点，那就是失职，就是能力不足，就是胡子眉毛一把抓，不能做到有的放矢，这就是不称职。
既然不称职，就不能再担任目前的职务。
我是省政法委书记，让石翠玲担任市局的党委书记局长，我不放心。
为了便于条线管理，我还是提议将石翠玲的职务给免了。”
罗立邦已经把话都说绝了，孙晓波也动了气，心中很是恼火，但他却表面镇定地道：“立邦同志为了便于条线管理，提议撤销石翠玲的职务。
但我作为省会城市的市委书记，我考虑的是个整体，是全市的整体状况，为了全市的整体发展，我认为撤销石翠玲的职务不合适。”
在剑拔弩张中，孙晓波和罗立邦两人，已经针锋相对了起来。
会议室里的气氛，顿时有种让人窒息的感觉。
女子私密会所 第498章 两大阵营
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赵德方作为掌舵人，他很清楚，此时这种情况下，自己要是提议举手表决的话，很有可能出现无法控制的局面。
也能导致班子最终的不团结。
领导班子不团结，上边追究起来，首当其冲的就是他这个班长。
班长的重要职责，就是要竭力维护班子的团结。
班子不团结，你这个班长是怎么当的？上级首先会认定你这个班长不合格。
因此，赵德方此时能做的就是尽力维护班子的团结，虽然有不同的声音，但也要委婉地进行销声，最后达到匿迹。
销声匿迹说起来容易，但做起来却是难上加难。
赵德方道：“同志们，开会就是要解决问题。
在讨论过程中，出现意见分歧，这也是再正常不过的。
晓波同志和立邦同志对一个问题，从不同的方面进行了细致的分析，阐述了各自的观点，这也是极为正常的。
对于石翠玲同志的职务问题，晓波同志从整体考虑，认为撤销她的职务不合适。
立邦同志从条线管理的角度，认为必须要撤销她的职务。
我看就这个问题，大家可以发表一下看法。”
省委书记发话了，接下来就到了省委副书记省长卢旺达了。
卢旺达是个做事雷厉风行的人，不喜欢拖泥带水，他很是干脆地道：“对于晓波同志和立邦同志的发言，我们大家也都明白是怎么回事了。
他们两个人的观点都有各自的理由，但我认为，维稳工作不容小觑。
立邦同志是政法委书记，统管全省的公检法，责任重大。
对于公检法这个条线上的干部任免，还是以立邦同志的意见为主。”
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